dc.contributor.author |
Барвінок, Наталія Володимирівна |
|
dc.date.accessioned |
2022-08-12T11:36:12Z |
|
dc.date.available |
2022-08-12T11:36:12Z |
|
dc.date.issued |
2021-11-18 |
|
dc.identifier.citation |
6. Барвінок Н. В., Барвінок М. В. Управління персоналом як один з важливих напрямів в туристичному бізнесі. Туризм і гостинність: стан, проблеми, перспективи: матер. VІ Міжнар. наук.-практ. конф. (18 жовтня 2021 р., м. Черкаси). Черкаси : Вид-ць Юлія Чабаненко, 2021. С. 71-74. |
uk_UA |
dc.identifier.uri |
https://dspace.udpu.edu.ua/handle/123456789/14766 |
|
dc.description.abstract |
Перехід до ринкових відносин, пріоритетність питань якості та забезпечення конкурентоспроможності туристичного продукту змінили вимоги до адміністративно-управлінських працівників, підвищили значущість їх творчого ставлення до праці та високого професіоналізму. Це призвело до суттєвих змін у принципах, методах та соціально-психологічних питаннях управління персоналом, підвищило їх роль в організації. |
uk_UA |
dc.publisher |
Вид-ць Юлія Чабаненко |
uk_UA |
dc.relation.ispartofseries |
УДК;338.48:33214 |
|
dc.subject |
Управління персоналом |
uk_UA |
dc.subject |
управління людськими русурсами |
uk_UA |
dc.subject |
мотивація |
uk_UA |
dc.subject |
кадри туристичних підприємств |
uk_UA |
dc.subject |
завдання відділу кадрів |
uk_UA |
dc.subject |
методи стимулювання |
uk_UA |
dc.title |
УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ЯК ОДИН З ВАЖЛИВИХ НАПРЯМІВ В ТУРИСТИЧНОМУ БІЗНЕСІ |
uk_UA |
dc.title.alternative |
УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ЯК ОДИН З ВАЖЛИВИХ НАПРЯМІВ В ТУРИСТИЧНОМУ БІЗНЕСІ |
uk_UA |
dc.type |
Thesis |
uk_UA |