Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.udpu.edu.ua/handle/123456789/14527
Title: АУТСТАФІНГ ЯК НОВА ФОРМА ВИКОРИСТАННЯ ПЕРСОНАЛУ
Authors: Пачева, Наталія Олександрівна
Keywords: аутстафінг
управління
персонал
діяльність організації
форма
кадровий облік
найм робочої сили
робоча сила
Issue Date: 1-Oct-2020
Publisher: Институт бизнеса БГУ
Citation: Пачева Н.О. Аутстафінг як нова форма використання персоналу. Стратегические направления социально-экономического и финансового развития национальной экономики : тез. докл. III Междунар. науч.-практ. конф., Минск, 1–2 окт. 2020 г. [Электронный ресурс] / Ин-т бизнеса БГУ ; редкол.: В. В. Пузиков [и др.]. Минск : Институт бизнеса БГУ, 2020. С. 122-123
Series/Report no.: УДК;345
Abstract: На сьогоднішній день будь-який вид бізнесу в своїй практичній діяльності на кожному кроці зустрічається з новими поняттями, серед них часто зустрічаються назви іншомовного походження, серед них і аутстафінг. Дедалі частіше цей термін зустрічається, коли справа йде про набір персоналу, формування колективу та регулювання трудових відносин.
Description: https://elib.bsu.by/bitstream/123456789/248796/1/%D0%A1%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%B3%D0%B8%D1%87%D0%B5%D1%81%D0%BA%D0%B8%D0%B5%20%D0%BD%D0%B0%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F%20%D1%81%D0%BE%D1%86%D0%B8%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%BE-%D1%8D%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D1%87%D0%B5%D1%81%D0%BA%D0%BE%D0%B3%D0%BE%20%D0%B8%20%D1%84%D0%B8%D0%BD%D0%B0%D0%BD%D1%81%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D0%B3%D0%BE%20%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%B2%D0%B8%D1%82%D0%B8%D1%8F%20%D0%BD%D0%B0%D1%86%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%BE%D0%B9%20%D1%8D%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D0%BA%D0%B8___%D1%82%D0%B5%D0%B7%D0%B8%D1%81%D1%8B.pdf#page=122
URI: https://dspace.udpu.edu.ua/handle/123456789/14527
Appears in Collections:Інститут економіки та бізнес-освіти

Files in This Item:
File SizeFormat 
Тези Пачева Н.О., Мінск 1-2.10.2020.pdf1,2 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.